述職報告是領導干部向所屬的（）陳述自己任職一定時期內(nèi)的工作情況的自我評述性報告。

公文格式上存在的問題，主要有以下表現(xiàn)（）。

起草領導講話稿，要把握時間、（）幾個前提。

關于題文一致，在學術(shù)論文中經(jīng)常見到的問題有（）。

公文中常見的問題有（）。

調(diào)查報告的前言的寫法可以是寫明調(diào)查對象的（）、突出問題等基本情況，進而提出中心問題或主要觀點來。

通告可以由（）發(fā)布，有別于公告只能由地位較高機關發(fā)布。

行文規(guī)則混亂表現(xiàn)在（）。

緊急文件可分為特急和急件兩種。

平行文指同級機關或不同隸屬機關之間的行文。