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A.有過(guò)失補(bǔ)償原則
B.雇主責(zé)任補(bǔ)償原則
C.補(bǔ)償不究過(guò)失原則
D.雇主過(guò)失補(bǔ)償原則
A.自殺或自殘致傷
B.在上下班規(guī)定的時(shí)間和必經(jīng)路線上發(fā)生的機(jī)動(dòng)車(chē)交通事故
C.在生產(chǎn)工作的時(shí)間和區(qū)域內(nèi),由于不安全因素造成意外的傷害
D.職業(yè)病
A.7
B.10
C.15
D.30
A.7
B.10
C.15
D.30
最新試題
勞動(dòng)能力障礙分為()個(gè)傷殘等級(jí),最重的為()級(jí)。
小強(qiáng)入職一家公司第13天時(shí),上班期間發(fā)生人身傷害事故,因工傷保險(xiǎn)尚未生效,小強(qiáng)的醫(yī)療費(fèi)、傷殘津貼由()承擔(dān)。
下列()情況不屬于工傷情形。
上下班途中發(fā)生交通事故,申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)必須要持有()
工傷的“三工”原則為()
員工下班途中騎自行車(chē)不小心摔倒,可以獲得()保險(xiǎn)賠償。
員工小王,休假期間,夜里12點(diǎn)去釣魚(yú),返回途中,因闖紅燈被撞,可認(rèn)定為工傷。
勞動(dòng)能力傷殘鑒定等級(jí)共分為10個(gè)等級(jí)。
工傷職工就診時(shí),首診醫(yī)生必須詳細(xì)詢(xún)問(wèn)傷(?。┦罚v等記錄應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,注明()等,一經(jīng)記錄不得更改,并出具有效的醫(yī)療診斷證明。
員工曉明,下班途中,因風(fēng)太大,一手騎電動(dòng)車(chē),一手揉眼睛,撞欄桿上了,腳踝骨折,可認(rèn)定為工傷。