判斷題2008年，發(fā)生了“三聚氰胺牛奶事件”，蒙牛集團(tuán)的董事長牛根生在自己的博客中馬上表示：“處理不好蒙牛毒奶粉事件堅(jiān)決辭職”，表明了企業(yè)的態(tài)度。牛根生在文章中提出了五點(diǎn)責(zé)任，即為消費(fèi)者、奶農(nóng)、股民、經(jīng)銷商、自己責(zé)任。在對(duì)員工的表態(tài)中，他這么說：“即便公司完蛋，也要履行承諾”。最后，牛根生表示，自己也做好辭職的準(zhǔn)備。牛根生的這篇博客兩天內(nèi)閱讀量達(dá)到35萬，評(píng)論也有數(shù)千條之多，說明了網(wǎng)友對(duì)蒙牛集團(tuán)的關(guān)注。通過網(wǎng)絡(luò)能更好地進(jìn)行危機(jī)公關(guān)。
最新試題
有效決策目標(biāo)的特征有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
簡述加強(qiáng)行政倫理建設(shè)的途徑。
題型：問答題
經(jīng)濟(jì)手段是行政執(zhí)行主體運(yùn)用經(jīng)濟(jì)杠桿來組織，調(diào)節(jié)管理對(duì)象的方法，其特點(diǎn)包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
簡述行政組織的設(shè)置原則。
題型：問答題
行政道德涉及個(gè)體、組織、政策、制度多個(gè)層面。
題型：判斷題
屬于行政組織倫理范疇的內(nèi)容有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
巴納德在“經(jīng)理人員的職能”中提出組織平衡理論，認(rèn)為正式組織需要具備三個(gè)條件，分別是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)變革創(chuàng)新，偏重于大力政方針決策，更關(guān)注事。
題型：判斷題
簡述復(fù)合型評(píng)估模式的制度安排。
題型：問答題
在行政訴訟中，要遵循“誰主張，誰舉證”原則。
題型：判斷題