A.負(fù)需求
B.無需求
C.下降需求
D.潛伏需求
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A.滿足需要原則
B.照顧企業(yè)利益原則
C.誘導(dǎo)原則
D.保本原則
A.績效考核是員工調(diào)動和升降職位的依據(jù)
B.有利于引導(dǎo)銷售人員的行為進而實現(xiàn)組織目標(biāo)
C.便于企業(yè)了解銷售人員的工作態(tài)度
D.能使銷售組織的“人”與“事”相結(jié)合
A.小王談吐清晰,有良好的語言表達能力
B.小王具備高度的自信
C.小王待人接物真誠、熱情
D.小王有廣泛的興趣和愛好
A.銷售人員日報表——銷售效率計算表——銷售效率直觀圖
B.銷售人員日報表——銷售效率月報表——銷售效率計算表——銷售效率直觀圖
C.銷售人員日報表——銷售效率季報表——銷售效率計算表——銷售效率直觀圖
D.銷售人員日報表——銷售效率季報表——銷售效率計算表——銷售效率報告
最新試題
店面設(shè)計要有較高的能見度,而能見度提高主要靠構(gòu)成要素的獨特性和鮮明性。
雷利法則的優(yōu)點是適用于選擇性強的高檔消費品商品。
營銷談判的基本職能是()
產(chǎn)品在生產(chǎn)上和消費上所表現(xiàn)出來的特點是()
直接或間接影響企業(yè)的團體或個人主要有()
大眾型購物中心需要在高毛利業(yè)態(tài)和低毛利業(yè)態(tài)方面進行平衡,一般通過低毛利業(yè)態(tài)拉動客流,用高毛利業(yè)態(tài)獲取租金。
手機廣告作為手機營銷應(yīng)用最為廣泛的方式,它有自己固有的商業(yè)模式,其中包括()
營銷學(xué)界曾用哪三個層次來表述產(chǎn)品的整體概念()
談判不僅涉及本次要解決的問題,而且致力于使本次交易的成功成為今后交易的基礎(chǔ)。
購物中心一般由()構(gòu)成,每一部分所占比重因所采用的業(yè)態(tài)和商家的經(jīng)營方式不同而不同。