A.面試過程中可能用到的文具、簡歷和其他文件
B.確認(rèn)面試安排,包括時間、地點、輪次、方式等
C.穩(wěn)定心態(tài),并進(jìn)一步熟悉面試單位信息
D.整理著裝儀表
您可能感興趣的試卷
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A.各類榮譽證書
B.簡歷和自薦信中提及的經(jīng)歷的相關(guān)證明
C.個人作品或其他可供展示的成果
D.學(xué)歷或其他資質(zhì)證明
A.稱呼一般為“XX單位負(fù)責(zé)同志”
B.結(jié)尾會寫上祝福的話,并表示熱切希望有一個面試的機(jī)會。
C.要寫明自己的聯(lián)系方式、姓名等個人信息。
D.信中要包括自己符合用人單位需要的條件、才能和對工作的態(tài)度等。
A.稱呼
B.正文
C.結(jié)尾
D.落款
A.根據(jù)應(yīng)聘單位建議的渠道投遞簡歷。
B.根據(jù)不同的職位準(zhǔn)備不同的簡歷
C.使用電子郵件投遞簡歷時,要用明確簡潔的語言給郵件命名。
D.親自到現(xiàn)場投遞簡歷要特別注意投遞時的態(tài)度和語言。
A.一般采用A4紙
B.一般為白色,不帶方格或橫線
C.一般為打印,不手寫
D.如有錯誤,一般不在打印件上手動修改
最新試題
就業(yè)心理是指行為個體在就業(yè)這一特定社會活動中所表現(xiàn)出來的()社會適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。
職業(yè)的含義包括()。
屬于就業(yè)陷阱的有哪些?()
面試的特點中,具有“問”、“聽”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色,屬于面試的()特點。
一個人“能夠干什么”指的是()
以下屬于霍蘭德職業(yè)興趣理論類型的是()
開始嘗試一些自己感興趣的職業(yè)活動,對自我能力及職業(yè)進(jìn)行探索屬于()
職業(yè)生涯規(guī)劃可以改變,大學(xué)生應(yīng)該借助規(guī)劃讓自己取得成功,而不是被規(guī)劃所禁錮。
心理矛盾也可以理解為心理沖突,它是指兩種或兩種以上不同方向的動機(jī)、欲望、目標(biāo)和反應(yīng)同時出現(xiàn),由于莫衷一是而引起的緊張心態(tài)。
大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃可以更好地幫助自己了解自我,為未來規(guī)劃。