A、實習(xí)時間不得超過12個月
B、每日的實習(xí)時間不得超過8小時
C、每周實習(xí)時間不得超過40小時
D、每月實習(xí)加班時間不得超過36小時
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A、學(xué)校不得通過勞務(wù)派遣單位管理實習(xí)工作
B、學(xué)校不得通過勞務(wù)派遣單位組織實習(xí)工作
C、學(xué)校不得通過勞務(wù)派遣單位安排實習(xí)工作
D、學(xué)?？梢酝ㄟ^勞務(wù)派遣單位管理實習(xí)工作
A、學(xué)校不得通過中介機構(gòu)組織實習(xí)工作
B、學(xué)?？梢酝ㄟ^中介機構(gòu)組織實習(xí)工作
C、學(xué)?？梢酝ㄟ^勞務(wù)派遣單位安排實習(xí)工作
D、學(xué)校不可以通過勞務(wù)派遣單位管理實習(xí)工作
A、高空勞動
B、井下作業(yè)勞動
C、接觸放射性、高毒、易燃易爆物品勞動
D、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度勞動
A、企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照約定直接向?qū)嵙?xí)生支付實習(xí)報酬
B、企業(yè)不得安排總時間超過十二個月的頂崗實習(xí)，不得安排學(xué)生頂崗實習(xí)每日超過八小時
C、學(xué)?？梢酝ㄟ^中介或派遣組織安排和管理實習(xí)生
D、學(xué)校不得通過中介或派遣組織安排和管理實習(xí)生
A、勞動報酬
B、工作時間
C、技能培訓(xùn)
D、安全福利
最新試題
困難企業(yè)社保補貼按照企業(yè)參加社會保險繳費人數(shù)，給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會保險費總金額的50%補貼，補貼期限最長不超過1年。
職業(yè)技能鑒定補貼的對象為登記失業(yè)人員、進城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
困難企業(yè)社保補貼實行先繳后補，補貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過6個月。
職業(yè)技能鑒定補貼的對象為就業(yè)困難人員、進城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
職工教育經(jīng)費的60%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。
失業(yè)人員，是指法定勞動年齡內(nèi)，有勞動能力和就業(yè)愿望而未能就業(yè)的人員。
對用人單位給予的職業(yè)培訓(xùn)補貼最高不超過培訓(xùn)費的50%。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過3萬元。
就業(yè)見習(xí)期一般為6個月，最長不超過1年。