單項選擇題2012年,甲公司因操作技術(shù)和操作系統(tǒng)升級,需要裁減一部分員工。員工是否接受裁減是可以選擇的。甲公司調(diào)查發(fā)現(xiàn),預(yù)計將發(fā)生補(bǔ)償金額500萬元的可能性為50%,發(fā)生300萬元補(bǔ)償金額的可能性為30%,發(fā)生200萬元補(bǔ)償金額的可能性為20%。為職工轉(zhuǎn)崗發(fā)生的培訓(xùn)費可能需要支付200萬元。假定不考慮其他因素,進(jìn)行上述辭退計劃,應(yīng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬是()萬元。

A.500
B.380
C.700
D.580


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1.單項選擇題下列職工薪酬中,不能計入產(chǎn)品成本的是()。

A.住房公積金
B.非貨幣性福利
C.工會經(jīng)費
D.辭退福利

2.單項選擇題下列關(guān)于應(yīng)付票據(jù)處理的說法中不正確的是()。

A.企業(yè)到期無力支付的商業(yè)承兌匯票,應(yīng)按賬面余額轉(zhuǎn)入"短期借款"
B.企業(yè)支付的銀行承兌匯票手續(xù)費,記入當(dāng)期"財務(wù)費用"
C.企業(yè)到期無力支付的銀行承兌匯票,應(yīng)按賬面余額轉(zhuǎn)入"短期借款"
D.企業(yè)開出商業(yè)匯票,應(yīng)當(dāng)按其票面金額作為應(yīng)付票據(jù)的入賬金額

最新試題

關(guān)于“應(yīng)交稅費——增值稅留抵稅額”科目余額在資產(chǎn)負(fù)債表中的列示,下列說法中正確的是()。

題型:單項選擇題

某企業(yè)為增值稅一般納稅人,2014年應(yīng)交的各種稅金為:增值稅350萬元,消費稅150萬元,城市維護(hù)建設(shè)稅35萬元,房產(chǎn)稅10萬元,車船稅5萬元,所得稅250萬元。上述各項稅金應(yīng)計入管理費用的金額為()萬元。

題型:單項選擇題

根據(jù)職工提供服務(wù)的受益對象,立華公司2012年12月應(yīng)計入管理費用的職工薪酬是()萬元。

題型:單項選擇題

2013年A公司收回委托加工物資時,其入賬價值為()元。

題型:單項選擇題

11月30日甲產(chǎn)品驗收入賬,其成本為()元。

題型:單項選擇題

2010年1月1日,B公司為其100名中層以上管理人員每人授予100份現(xiàn)金股票增值權(quán),這些人員從2010年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務(wù)4年,即可自2014年1月1日起根據(jù)股價的增長幅度獲得現(xiàn)金,該增值權(quán)應(yīng)在2015年12月31日之前行使完畢。2011年12月31日“應(yīng)付職工薪酬”科目中因該事項確認(rèn)余額為200000元。2012年12月31日每份現(xiàn)金股票增值權(quán)公允價值為50元,至2012年年末有20名管理人員離開B公司,B公司估計未來一年中還將有9名管理人員離開;則2012年12月31日“應(yīng)付職工薪酬”貸方發(fā)生額為()元。

題型:單項選擇題

下列項目中,應(yīng)通過“其他應(yīng)付款”科目核算的有()。

題型:多項選擇題

下列項目中,屬于職工薪酬的有()。

題型:多項選擇題

某飲料生產(chǎn)企業(yè)為增值稅一般納稅人,年末將本企業(yè)生產(chǎn)的一批飲料發(fā)放給職工作為福利。該飲料市場售價為120萬元(不含增值稅),增值稅適用稅率為17%,實際成本為100萬元。假定不考慮其他因素,該企業(yè)應(yīng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬為()萬元。

題型:單項選擇題

經(jīng)股東大會批準(zhǔn),A公司2010年1月1日實施股權(quán)激勵計劃,具體內(nèi)容為:A公司為其100名中層以上管理人員每人授予1000份現(xiàn)金股票增值權(quán)??尚袡?quán)日為2013年12月31日。該增值權(quán)應(yīng)在2015年12月31日之前行使完畢。A公司授予日股票市價5元,截至2011年累計確認(rèn)負(fù)債600000元,2010年和2011年均沒有人離職,2012年有10人離職,預(yù)計2013年沒有人離職,2012年末增值權(quán)公允價值為12元。A公司該項股份支付對2012年負(fù)債的影響金額是()元。

題型:單項選擇題