A.《國務院關于企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度改革的決定》
B.《關于深化企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度改革的通知》
C.《關于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》
D.《社會保險費征繳暫行條例》
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A.中國
B.德國
C.智利
D.美國
A.普遍生活保障模式
B.收入關聯(lián)模式
C.給付確定模式
D.繳費確定模式
A.和現(xiàn)收現(xiàn)付模式相聯(lián)系
B.和完全積累或部分積累模式相聯(lián)系
C.以支定收
D.維持短期內的橫向平衡
A.現(xiàn)收現(xiàn)付式
B.預收預付式
C.完全積累式
D.部分積累式
A.政府責任型
B.個人負責型
C.混合型
D.責任分擔型
最新試題
職工教育經費的60%以上應當用于企業(yè)一線職工的教育和培訓。
個人小額貸款額度一般最高為10萬元，規(guī)模較大的可提高到100萬元。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過6個月。
困難企業(yè)社保補貼按照企業(yè)參加社會保險繳費人數(shù)，給予單位按核準基數(shù)繳納的社會保險費總金額的50%補貼，補貼期限最長不超過6個月份。
公共就業(yè)服務機構應當免費為勞動者提供下列服務：就業(yè)和社會保障政策法規(guī)咨詢；職業(yè)供求、市場工資指導價位和職業(yè)培訓等信息發(fā)布；職業(yè)指導和職業(yè)介紹；對就業(yè)困難人員實施就業(yè)援助；辦理就業(yè)和失業(yè)登記；其他公共就業(yè)服務。
職業(yè)技能鑒定補貼的對象為登記失業(yè)人員、進城務工的農村勞動者。
對實際發(fā)生的職業(yè)培訓補貼，省財政對經濟薄弱地區(qū)給予50%的補助。
對用人單位給予的職業(yè)培訓補貼最高不超過培訓費的50%。
困難企業(yè)社保補貼實行先繳后補，補貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標準的60%為基數(shù)。
就業(yè)見習期一般為6個月，最長不超過1年。