A.行政主體行為合法性的監(jiān)督
B.法人遵守行政法律法規(guī)的監(jiān)督
C.公務(wù)人員遵紀(jì)守法行為的監(jiān)督
D.公民個人遵守行政法律法規(guī)的監(jiān)督
E.其他組織遵守行政法律法規(guī)的監(jiān)督
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Ａ.提起行政復(fù)議權(quán)
B.陳述權(quán)
Ｃ.要求行政賠償權(quán)
D.提出行政訴訟權(quán)
E.申辯權(quán)
Ａ.確定力
B.強(qiáng)制力
Ｃ.拘束力
D.執(zhí)行力
E.公定力
Ａ.因組織工會和工會活動而發(fā)生的關(guān)系
B.勞動力市場運行與調(diào)控方面的關(guān)系
Ｃ.監(jiān)督勞動法律執(zhí)行方面的關(guān)系
D.處理勞動爭議而發(fā)生的關(guān)系
E.勞動關(guān)系
A.民事主體制度
B.物權(quán)法律制度
C.知識產(chǎn)權(quán)法律制度
D.債權(quán)法律制度
E.信托法律制度
Ａ.法律的空間效力
B.法律對權(quán)力的效力
Ｃ.法律對人的效力
D.法律對物的效力
E.法律的時間效力
最新試題
職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，對6個月內(nèi)沒有實現(xiàn)就業(yè)的，按最高不超過職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的60%給予補(bǔ)貼。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的60%為基數(shù)。
個人小額貸款額度一般最高為5萬元，規(guī)模較大的可提高到10萬元。
登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策。
職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的對象為就業(yè)困難人員、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼按照企業(yè)參加社會保險繳費人數(shù)，給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會保險費總金額的50%補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長不超過6個月份。
職工教育經(jīng)費的60%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。
個人小額貸款額度一般最高為10萬元，規(guī)模較大的可提高到100萬元。
對2010年享受社會保險補(bǔ)貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補(bǔ)貼期限，最長不超過6個月。