單項(xiàng)選擇題關(guān)于“人際關(guān)系學(xué)說(shuō)”主要內(nèi)容的描述正確的是()。
A.人都是“經(jīng)濟(jì)人”
B.科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)者不善于與職工溝通
C.勞動(dòng)效率與職工積極性無(wú)關(guān)
D.職工中非正式小群體對(duì)職工情緒無(wú)影響
E.勞動(dòng)效率取決于人際關(guān)系
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1.單項(xiàng)選擇題在建設(shè)性沖突中,沖突雙方一致的是()。
A.方法
B.途徑
C.目標(biāo)
D.感情
E.認(rèn)知
2.單項(xiàng)選擇題本質(zhì)在于解決各方面的矛盾,使整個(gè)組織和諧一致,使每一個(gè)部門、單位和組織成員的工作同既定的組織目標(biāo)一致的是()。
A.溝通
B.領(lǐng)導(dǎo)
C.激勵(lì)
D.協(xié)調(diào)
E.組織
3.單項(xiàng)選擇題提出目標(biāo)管理的管理學(xué)家是()。
A.巴納德
B.韋伯
C.孔茨
D.德魯克
E.泰勒
4.單項(xiàng)選擇題護(hù)理人員排班應(yīng)遵循的首要原則是()。
A.降低人力成本
B.滿足患者需要
C.合理組合人力
D.公平原則
E.提高工作效率
5.單項(xiàng)選擇題為了達(dá)到管理優(yōu)化的目的,提高管理效益,必須對(duì)管理進(jìn)行充分的系統(tǒng)分析,這就是管理的()。
A.系統(tǒng)原理
B.人本原理
C.整分合原理
D.彈性原理
E.排隊(duì)論原理
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某護(hù)士長(zhǎng)很注意在管理過(guò)程中給護(hù)士一定的授權(quán),同時(shí)給被授權(quán)的護(hù)士必要的監(jiān)督,該護(hù)士長(zhǎng)遵循的原則是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
與正式組織不同,非正式組織講求的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
護(hù)理安全管理包括()
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當(dāng)沖突雙方勢(shì)均力敵,爭(zhēng)執(zhí)不下,可以采用的策略有()
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300張床位以下的醫(yī)院,病床與工作人員的比例為()
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組織文化的作用()
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組織管理能力可從以下幾方面努力()
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主持會(huì)議需要把握的要點(diǎn)是()
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屬于有效訓(xùn)導(dǎo)方法的是()
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西拉季等人認(rèn)為,影響組織設(shè)計(jì)的主要因素有()
題型:多項(xiàng)選擇題