A.明確崗位等級(jí)的手段
B.確立職業(yè)發(fā)展路徑的依據(jù)
C.工作評(píng)價(jià)是工作分析的前提和基礎(chǔ)
D.為員工招聘提供依據(jù)
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B.優(yōu)化原則
C.及時(shí)反饋原則
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B.優(yōu)化原則
C.系統(tǒng)原則
D.實(shí)用性原則
A.能級(jí)對(duì)應(yīng)原則
B.優(yōu)化原則
C.系統(tǒng)原則
D.一致性原則
A.工作評(píng)價(jià)的中心是客觀存在的事
B.工作評(píng)價(jià)的中心是以人為對(duì)象的評(píng)比、衡量、估價(jià)
C.工作評(píng)價(jià)是對(duì)崗位相對(duì)價(jià)值進(jìn)行評(píng)估
D.工作評(píng)價(jià)需要運(yùn)用多種技術(shù)和方法
最新試題
根據(jù)投資管理、投資主體的需要，項(xiàng)目規(guī)劃包括（）。
關(guān)于境外投資項(xiàng)目的理解，不正確的有（）。
簡(jiǎn)述項(xiàng)目后評(píng)價(jià)的主要內(nèi)容。
簡(jiǎn)述可行性研究報(bào)告的編制內(nèi)容。
PPP模式實(shí)施方案包括對(duì)以下（）研究。
項(xiàng)目中請(qǐng)書是政府行政許可的要求，以下屬于項(xiàng)目申請(qǐng)書編制重點(diǎn)的是（）。
在項(xiàng)目決策分析與評(píng)價(jià)中，貫徹以人為本、和諧發(fā)展的理念，要求有（）。
國(guó)際金融組織對(duì)投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)的內(nèi)容通常包括四個(gè)方面，具體是指（）。
以下方法中，可以用于風(fēng)險(xiǎn)估計(jì)的方法有（）。
對(duì)工程項(xiàng)目策劃的每個(gè)質(zhì)量控制點(diǎn)嚴(yán)格把關(guān)，細(xì)致研究項(xiàng)目相關(guān)材料，認(rèn)真撰寫論證報(bào)告的機(jī)構(gòu)是（）。