根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，有關(guān)非全日制用工，下列表述正確的是（）。

會(huì)計(jì)法律制度要求單位負(fù)責(zé)人對(duì)會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的（）負(fù)責(zé)。

張某在甲公司工作，每月工資1600元，2017年11月份因自身原因給甲公司造成了4800元的經(jīng)濟(jì)損失。由于張某無(wú)力一次性支付損失賠償額，甲公司擬逐月從其工資額中扣收賠款。已知當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)為1500元。根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，甲公司可以從張某每月工資中扣除的最高限額為（）元。

下列各項(xiàng)中，屬于工傷保險(xiǎn)基金用途的是（）。

下列關(guān)于法的特征的表述，不正確的是（）。

中國(guó)境內(nèi)某出版社的作家2017年11月將其精選的散文作品交由本社出版，取得報(bào)酬10萬(wàn)元。該筆報(bào)酬在計(jì)算繳納個(gè)人所得稅時(shí)適用的稅目是（）。

根據(jù)會(huì)計(jì)法律制度的規(guī)定，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）辦理交接手續(xù)時(shí)，負(fù)責(zé)監(jiān)交的主體為（）。

某居民企業(yè)被認(rèn)定為小型微利企業(yè)，2017年實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)利潤(rùn)15萬(wàn)元；當(dāng)年發(fā)生的營(yíng)業(yè)外支出中包含支付給供貨商的違約金3萬(wàn)元和向工商行政管理部門(mén)支付的罰款2萬(wàn)元。假設(shè)該企業(yè)除此以外不存在其他納稅調(diào)整事項(xiàng)，則該企業(yè)2017年應(yīng)繳納企業(yè)所得稅（）萬(wàn)元。

2016年1月1日，甲公司以乙公司為收款人，簽發(fā)一張出票日起3個(gè)月到期的匯票，承兌人為A銀行，但是乙公司一直未主張票據(jù)權(quán)利。根據(jù)支付結(jié)算法律制度的規(guī)定，乙公司對(duì)A銀行的票據(jù)權(quán)利消滅時(shí)效截止日是（）。

喪葬補(bǔ)助金為一定期限內(nèi)的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。該期限為（）。