A.面試 B.筆試 C.綜合能力考察 D.崗位的匹配
A.正式面試 B.結(jié)束面試 C.面試前準(zhǔn)備 D.面試開(kāi)始
A.它比筆試或看簡(jiǎn)歷資料更為省時(shí) B.評(píng)價(jià)的主觀(guān)性大,考官容易產(chǎn)生偏見(jiàn),難于防范和識(shí)別考生的社會(huì)贊許傾向和表演行為 C.面試不利于提高面試效率 D.了解的情況不太全面