A.測試習(xí)題較多,較為全面 B.直觀性強(qiáng) C.應(yīng)試者的心理壓力小 D.費(fèi)時(shí)少
A.標(biāo)準(zhǔn)化 B.有效排列 C.提供明確的決策點(diǎn) D.突出應(yīng)聘者背景情況的重要方面
A.可以直觀地獲得關(guān)于求職者的最真實(shí)信息 B.在短時(shí)間內(nèi)可以獲得求職者的綜合信息 C.可以提高人員選拔的有效性 D.容易防范和識別考生的社會贊許行為