A.勞動者會增加勞動力供給時間
B.勞動者會減少勞動力供給時間
C.對勞動者供給的替代效應(yīng)大于收入效益
D.對勞動者供給的收入效應(yīng)大于替代效益
E.勞動者愿意增加閑暇的消費
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A.知識水平
B.技能水平
C.經(jīng)驗水平
D.勞動力參與率
E.平均周工作時間
A.勞動力流動是有成本的，導(dǎo)致勞動力流動受到限制
B.工資剛性或工資黏性：勞動者很不愿意接受工資水平的下降
C.在現(xiàn)實中勞動力并非是同質(zhì)的，而是存在明顯的質(zhì)量差異的
D.一旦市場上的勞動力供給大于需求，則市場工資率就會趨于下降，這是不以勞動者方面的意志為轉(zhuǎn)移的
A.在現(xiàn)實中勞動力是同質(zhì)的
B.勞動力流動是有成本的，導(dǎo)致流動受到限制
C.一些企業(yè)為了激勵員工的工作積極性，會提供效率工資
D.雇用和解雇勞動力的過程都不可能在不付出成本的條件下實現(xiàn)，所以企業(yè)的裁員或解雇行為非常謹(jǐn)慎
A.替代
B.總替代
C.互補
D.總互補
A.富有彈性的
B.單位彈性的
C.無彈性的
D.缺乏彈性的
最新試題
關(guān)于勞動力供給彈性的說法，正確的是（）。
勞動年齡內(nèi)的人口包括（）。
某地區(qū)醫(yī)院護(hù)工當(dāng)前的工資率為每小時40元，勞動力總供給時間為4萬小時。若工資率提高到每小時50元，則他們的勞動力總供給時間會上升為5．2萬小時，則該地區(qū)醫(yī)院護(hù)工的勞動力供給是（）。
在長期中，工資率與勞動力需求之間的關(guān)系有（）。
家庭物品的生產(chǎn)方式可以劃分為兩類．即（）。
某市制鞋工人工資率為每小時40元。該市制鞋工人的勞動力總供給人數(shù)為2萬人，當(dāng)工資率提高到每小時50元，該市制鞋工人的勞動力供給人數(shù)上升到3萬人，則該市制鞋工人的勞動力供給是（）。
勞動力市場的（）決定了企業(yè)通常需要利用受教育程度、工作經(jīng)驗等多種標(biāo)準(zhǔn)，以及面試、筆試、心理測試等多種手段甄選員工。
在勞動力交易中，轉(zhuǎn)移的是勞動力的（）。
關(guān)于內(nèi)部勞動力市場的說法，正確的是（）。
一種勞動的工資率變化1%引起的另一種勞動力需求量變化的百分比被稱為（）。