A.領導有兩個階段的轉換，分別是領導確定需要改變、領導必須提供對未來的展望
B.董事會處于人力資源架構的頂端
C.領導者在企業(yè)中所扮演的角色之一是激發(fā)奉獻精神
D.戰(zhàn)略性領導的關鍵任務是知人善任
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你可能感興趣的試題
A.戰(zhàn)略規(guī)劃
B.運營控制
C.管理控制
D.職能控制
A.信息系統(tǒng)戰(zhàn)略重點關注各個信息業(yè)務單元
B.信息技術以供應信息為導向
C.信息技術戰(zhàn)略重點關注供應信息活動以及支持這些活動所需的技術
D.信息管理戰(zhàn)略在整個層次上以獲取信息為導向
A.可行性研究
B.系統(tǒng)分析
C.系統(tǒng)設計
D.系統(tǒng)竣工
A.無形資產
B.營銷網絡
C.固定資產
D.信息
A.完整性
B.準確性
C.及時性
D.針對使用者的需要
最新試題
簡述企業(yè)內部控制評價的一般程序。
下列關于工業(yè)細分的說法中，正確的有（）。
分析甲公司面對的風險種類。
下列公式正確的有（）
某企業(yè)打算在A市興建一座大橋，但這個項目的不確定性因素很多，如項目總投資、銀行貸款利率、過橋費收入。于是將這三個因素作為分析對象，分析每一個因素的變化對本大橋內部收益率的影響。該種方法是（）。
加拿大COCO報告（1995）認為：“控制”是一個組織中支持該組織實現(xiàn)其目標諸要素的集合體，實質上就是“內部控制”，風險評估和風險管理是控制的關鍵要素。該觀點闡述了內部控制與風險管理的關系是（）。
根據(jù)以上資料，判斷松下采取的組織結構類型，并簡述其優(yōu)缺點。
針對凱樂眼鏡總經理王睿發(fā)現(xiàn)大家存在的三個方面的擔憂，簡要提出變革管理的措施。
企業(yè)在辦理擔保業(yè)務時需要對擔保申請人的情況進行調查，下列情形中屬于不得提供擔保的有（）。
下列屬于風險評估的步驟的有（）。