人力資源規(guī)劃問題設(shè)置決策變量時通常采用（）。

假設(shè)某公司通過抽樣取得近幾個月某產(chǎn)品銷售價格與銷售量的一組數(shù)據(jù)為：應(yīng)采用的預(yù)測方法是（）

一般而論，1年的經(jīng)濟(jì)預(yù)測屬于（）

無可行解的意思是指：有解，但無最優(yōu)解。

已知線性規(guī)劃的最優(yōu)解，求對偶問題的最優(yōu)解。

線性規(guī)劃問題只能設(shè)置一個決策變量。

決策方法中，可用于解決多階段決策問題的是（）

下列方法適用于求解混合整數(shù)規(guī)劃問題的方法是（）

決策標(biāo)準(zhǔn)中，需要決策者確定概率的是（）

運(yùn)籌學(xué)中的決策過程包括（）。