單項選擇題下列自我概念的描述中,屬于心理自我的是()
A、我今年24歲
B、我是一名90后
C、我是一個樂觀的人
D、我希望自己更有領導力
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題下列關于心理韌性的說法中,錯誤的是()
A、挫折情境下,不同人的表現(xiàn)差異可用“心理韌性”加以解釋
B、心理韌性從根本上說,來自個體不斷成長發(fā)展的積極力量
C、心理韌性并不是人人都能具有的,可部分歸結(jié)于遺傳
D、心理韌性可以多種渠道加以挖掘和培養(yǎng)
2.單項選擇題()的人相信壞事情都是因為自己的錯,而這件事會毀掉一切,并且將會持續(xù)很久。
A、平和型解釋風格
B、樂觀型解釋風格
C、悲觀型解釋風格
D、豁達型解釋風格
3.單項選擇題下列關于積極情緒說法錯誤的是()
A、積極情緒通常包括快樂、興趣、自豪、感激和愛等元素
B、積極情緒體驗的增多能有效提升個體的幸福感
C、積極情緒體驗僅影響個體的工作與生活,與組織效能等無關
D、組織內(nèi)領導的情緒尤其具有感染性,領導干部尤其需要注意情緒的控制與表達
4.單項選擇題以下哪種沖突管理策略表面上看是雙方都后退了一步,好像是雙方都吃了虧,實際上是雙方都達成了目標。()
A、回避
B、合作
C、妥協(xié)
D、遷就
5.單項選擇題適度(居中)的滿足自己和他人的愿望或要求,通過一系列的談判、讓步,避免陷人僵局,部分滿足雙方要求和利益的沖突管理策略是指哪種沖突管理策略()
A、回避
B、合作
C、妥協(xié)
D、遷就
最新試題
企業(yè)組織學習的目的主要是統(tǒng)一思想、統(tǒng)一策略和()
題型:單項選擇題
OAP項目擴大了范圍,把服務對象擴展到().項目增多,內(nèi)容也更加豐富。
題型:單項選擇題
員工援助計劃的操作流程的實施包括()。
題型:多項選擇題
在學習中應該掌握的心態(tài)有()
題型:單項選擇題
員工的責任意識主要體現(xiàn)在()
題型:單項選擇題
想要樹立成功的榜樣就要學會()
題型:單項選擇題
中國家長在教育孩子方面,應該采?。ǎ?/p>
題型:單項選擇題
()是通過改變某些容易產(chǎn)生壓力感的個性因素,從而減緩壓力。
題型:單項選擇題
組織內(nèi)有許多因素能引起壓力感產(chǎn)生,比如()等都會給員工帶來壓力。
題型:多項選擇題
彈性工作制的特點是()。
題型:多項選擇題