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【簡(jiǎn)答題】依據(jù)GB/T19001-2000《質(zhì)量管理體系要求》,哪些是人力資源的說(shuō)法標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定?
答案:
組織應(yīng)確定從事影響產(chǎn)品質(zhì)量的人員所必要的能力;
組織應(yīng)確保員工認(rèn)識(shí)到所從事活動(dòng)的相關(guān)性和重要性,以及如何為實(shí)...
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填空題
按GB/T19001-2000《質(zhì)量管理體系要求》的規(guī)定,組織應(yīng)確定并提供()。
答案:
實(shí)施、保持質(zhì)量管理體系并持續(xù)改進(jìn)其有效性所需的資源和通過(guò)滿(mǎn)足顧客要求,增強(qiáng)顧客滿(mǎn)意所需的資源。
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多項(xiàng)選擇題
依據(jù)GB/T19001-2000《質(zhì)量管理體系要求》,判斷下述關(guān)于質(zhì)量管理體系文件的說(shuō)法哪些是正確的()?
A、質(zhì)量管理體系文件僅指GB/T19001-2000標(biāo)準(zhǔn)所要求的程序文件。
B、質(zhì)量管理體系文件包括組織為確保其過(guò)程的有效策劃、運(yùn)行和控制所需的文件。
C、質(zhì)量管理體系文件的多少與詳略程度取決于組織的規(guī)模和活動(dòng)的類(lèi)型;過(guò)程及其相互作用的復(fù)雜程度;人員的能力。
D、文件可采用任何形式或類(lèi)型的媒體。
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