單項(xiàng)選擇題創(chuàng)新意識(shí)不是天生就有的，創(chuàng)新意識(shí)是后天通過有目的的培養(yǎng)而獲得的，這是（）的重要責(zé)任。
A.家庭
B.教育
C.社會(huì)
D.政府
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1.單項(xiàng)選擇題（）則是把抽象出來的一般特點(diǎn)應(yīng)用到具體對(duì)象上的思維過程。
A.系統(tǒng)化
B.具體化
C.抽象
D.概括
2.單項(xiàng)選擇題思維對(duì)客觀事物的目的要求就是思維的（）特征。
A.間接性
B.概括性
C.目標(biāo)性
D.邏輯性
3.單項(xiàng)選擇題（）是創(chuàng)新的前提，是人的本性所在。
A.意識(shí)
B.思維
C.思想
D.行動(dòng)
4.單項(xiàng)選擇題（）長(zhǎng)期處在生產(chǎn)實(shí)踐第一線，經(jīng)驗(yàn)豐富、知識(shí)新鮮，是我們學(xué)習(xí)才能和實(shí)際知識(shí)的源泉。
A.農(nóng)民
B.工人
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.人民群眾
5.單項(xiàng)選擇題在智力的結(jié)構(gòu)理論的發(fā)展過程中，（）是結(jié)構(gòu)理論的基礎(chǔ)。
A.因素理論
B.層次理論
C.單元理論
D.多元理論
最新試題
（）是不利于我們提高情商的力量。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
面試的基本類型有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
在特定時(shí)間、地點(diǎn)所進(jìn)行的，有預(yù)選精心設(shè)計(jì)的明確目的和程序的談話。談話的目的是了解應(yīng)試人的素質(zhì)特征、能力狀況以及求職動(dòng)機(jī)等方面的情況。這種特別的談話稱之為（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
面試環(huán)境的布置方法應(yīng)滿足的要求有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
人員素質(zhì)測(cè)評(píng)的可行性原則要求，方案所涉及的實(shí)施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實(shí)際情況相結(jié)合，必須切實(shí)可行。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
心態(tài)是為達(dá)到某種目的采取的心境或姿勢(shì)。
題型：判斷題
創(chuàng)新性獨(dú)創(chuàng)性特征屬于絕對(duì)意義上的獨(dú)創(chuàng)。
題型：判斷題
采用標(biāo)準(zhǔn)化測(cè)量的優(yōu)點(diǎn)是：（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
體力潛能有哪些構(gòu)成要素？
題型：?jiǎn)柎痤}
專業(yè)技術(shù)人員的特征是什么？
題型：?jiǎn)柎痤}