薪酬對企業(yè)的作用包括（）。

關(guān)于股票增值權(quán)，下列說法錯誤的是（）。

下列屬于職位評價原則的有（）。

作為一種創(chuàng)新的激勵機制，股票增值權(quán)具有的特點包括（）。

員工持股計劃中，對股本進行設(shè)計時需要考慮的因素有（）。

下列對股票期權(quán)計劃的描述，正確的是（）。

長期績效獎勵計劃有（）。

公司員工取得限制性股票后不得通過二級市場或其他方式進行轉(zhuǎn)讓的期限稱為（）。

根據(jù)我國有關(guān)政策規(guī)定，允許參與員工持股計劃的人員通常包括（）。

確定薪酬等級數(shù)量及級差的指標(biāo)有（）。