單項選擇題小王作為一名企業(yè)員工,因工作糾紛與企業(yè)發(fā)生沖突,情緒異常激動。社會工作者介入后秉持公平正義的原則,調解沖突雙方的爭端,化解矛盾沖突。企業(yè)社會工作者在此過程中扮演的角色是()。

A.輔導者
B.促進者
C.教育者
D.調解者


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2.單項選擇題醫(yī)務社會工作者小明在探訪一名肺癌住院的患者時,發(fā)現(xiàn)該患者及其子女處于極度悲傷和絕望中,其子女因聯(lián)系社區(qū)照護機構屢屢受挫而身心疲憊。小明綜合評估了該患者家庭的狀況,決定對其開展情緒心理輔導服務及舒緩療護服務,下列做法最合適的是()。

A.用冥想與正念治療對該患者及其子女進行干預以緩解他們的身心壓力
B.聯(lián)動心理醫(yī)生,對患者及其家屬進行心理治療
C.聯(lián)系社區(qū)做好出院后的對接
D.進行哀傷服務,減少身心痛苦

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在小組活動開展過程中,社會工作者老湯發(fā)現(xiàn)組員莉莉最近經(jīng)常遲到,分享也不如以前積極,有時還會故意轉移話題,影響活動進程,為了改變這種情況,老湯最適宜的做法是()。

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關于定性研究資料收集特點的說法,正確的是()。

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社會工作者小李計劃采用個案研究方法對隨遷老人的需求進行研究,通過深度訪淡、觀察、量表等方法收集資料,分析某街道轄區(qū)隨遷老人的需求,從而為這一群體的服務方案設計提出策略性建議。關于個案研究特點的說法,正確的有()。

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某老舊小區(qū)因停車難問題屢屢被居民投訴,社會工作者為此召開居民議事會,下列社會工作者的提問中,屬于界定問題的是()。

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下列社會工作者的做法中,最能充分體現(xiàn)地區(qū)發(fā)展模式特點的是()。

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某老舊社區(qū)正在推進樓房加裝電梯項目,社會工作服務機構與社區(qū)居委會一起初步報定了兩套方案。社會工作者小吳組織居民代表,運用“可行性方案模型”來篩選理想方案,其篩選標準有()。

題型:多項選擇題

小王是某社會工作服務機構新入職的社會工作者,在進入社區(qū)開展服務時,發(fā)現(xiàn)居民對社會工作不了解,經(jīng)常把社會工作者當作志愿者。小王為如何介紹社會工作而煩惱。小王面臨的壓力來自于()。

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社會工作者小林是養(yǎng)老院新入職的員工。在入職第一周,督導者老楊向他講解了養(yǎng)老院里老人的生活規(guī)律、飲食習慣和興趣愛好。老場的講解內容屬于()。

題型:單項選擇題

12歲的小唐家境優(yōu)越,父親工作繁忙經(jīng)常出差,母親自己開店,閑時愛出去打牌,對小唐缺少關心,小唐常常罵人,欺負同學,在學校沒有朋友,班主任特地轉介給社會工作者老劉,老劉雖然不認同小唐的個人行為及其父母的教育方式,但仍然耐心地與他們進行溝通,建立信任關系,傾聽他們的訴說,制訂符合其需求的服務方案,上述老劉的做法,體現(xiàn)的社會工作價值觀實踐原則有()。

題型:多項選擇題

隨著服務項目的增多,某社會工作服務機構負責人決定采取授權的方式提高機構的工作效率。該負責人對項目任務進行了分解,將任務分配給能力適合的員工,并賦予其人、財、物的處置權。在授權過程中,該負責人還需要()。

題型:單項選擇題