A.員工
B.環(huán)境
C.管理層
D.企業(yè)員工的家屬
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A.利益相關(guān)者包含了與企業(yè)有關(guān)的所有人群
B.利益相關(guān)者只包含與企業(yè)有直接關(guān)系的人
C.利益相關(guān)者只包含于企業(yè)有間接關(guān)系的人群
D.利益相關(guān)者只包含影響企業(yè)業(yè)績的人群
A.企業(yè)目標(biāo)有助于決策制定過程及備選方案
B.企業(yè)目標(biāo)有利于檢查進(jìn)展過程,有利于對(duì)下一步?jīng)Q策進(jìn)行
C.企業(yè)目標(biāo)為績效測(cè)評(píng)以及控制過程提供依據(jù)
D.企業(yè)目標(biāo)不可以分解
A.企業(yè)想要實(shí)現(xiàn)什么?
B.企業(yè)該如何實(shí)現(xiàn)目標(biāo)?
C.目標(biāo)要在什么時(shí)候?qū)崿F(xiàn)?
D.企業(yè)要不要繼續(xù)實(shí)現(xiàn)該目標(biāo)呢?
A.企業(yè)使命是企業(yè)存在的理由和目的
B.企業(yè)使命是企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的一種方式
C.企業(yè)使命是企業(yè)存在的一種形式
D.企業(yè)使命是企業(yè)達(dá)成目標(biāo)的期限
A.企業(yè)使命是企業(yè)存在的目的或理由
B.企業(yè)建立時(shí)就需要決定從事什么業(yè)務(wù),該生產(chǎn)什么產(chǎn)品或提供什么服務(wù)
C.企業(yè)使命是企業(yè)首先要做出的關(guān)鍵決策,然后再?zèng)Q定其作為一個(gè)組織的目標(biāo)和任務(wù)
D.企業(yè)通常先設(shè)定目標(biāo)再設(shè)定使命
最新試題
以下哪項(xiàng)可以被看作是社會(huì)成本()
以下對(duì)于特許經(jīng)營的描述不正確的是()
以下哪項(xiàng)屬于管理幅度過寬存在的問題()
側(cè)向兼并的主要好處是()
下列含有企業(yè)內(nèi)部的規(guī)章條例,如董事的人數(shù)、股東的選舉權(quán)以及利潤應(yīng)如何分配的公司文件是()
以下哪個(gè)選項(xiàng)最全面地說明了管理層所扮演的角色()
管理控制體系
由組織內(nèi)的規(guī)章制度所明文規(guī)定的,與職位有關(guān)的權(quán)力是()
以下哪個(gè)選項(xiàng)用來描述自由產(chǎn)業(yè)最合適()
()來自于個(gè)人所擁有的專業(yè)知識(shí)。例如,精通法律或經(jīng)濟(jì)學(xué)等特定領(lǐng)域知識(shí)的人便擁有這種權(quán)力。