A.人力
B.物力
C.財(cái)力
D.技術(shù)
E.時(shí)間
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醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)的制定原則有：（）。
（1）科學(xué)性原則
（2）以病人為中心原則
（3）群眾性原則
（4）以市場(chǎng)為導(dǎo)向原則
A.（1）+（2）+（3）
B.（1）+（3）
C.（2）+（4）
D.（4）
E.（1）+（2）+（3）+（4）
A.目標(biāo)統(tǒng)一性原則
B.統(tǒng)一指揮原則
C.分工原則
D.分級(jí)管理原則
E.能級(jí)對(duì)應(yīng)原則
A.院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制
B.黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制
C.黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)分工負(fù)責(zé)制
D.院務(wù)委員會(huì)制
E.董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制
最新試題
臨床營(yíng)養(yǎng)技術(shù)人員與床位比應(yīng)不少于（）。
隨訪可以分為門診隨訪、通訊聯(lián)系、家庭隨訪和住院檢查，其中（）應(yīng)是主要方式。
醫(yī)院人力資源管理評(píng)價(jià)
對(duì)于臨終患者，急診科該如何處理？
2000年，世界衛(wèi)生組織發(fā)表的《爭(zhēng)取一個(gè)更為優(yōu)良的衛(wèi)生體系》報(bào)告中，在評(píng)估各國(guó)衛(wèi)生狀況時(shí)提出的三個(gè)主要績(jī)效目標(biāo)分別為（）。
在我國(guó)，從1950年至改革開(kāi)放時(shí)期的醫(yī)院發(fā)展初創(chuàng)時(shí)期，醫(yī)院最主要的資金來(lái)源為（）。
按查房目的分類，查房可分為（）。
現(xiàn)階段醫(yī)院建立門診信息化系統(tǒng)的優(yōu)勢(shì)有哪些？
《公立醫(yī)院設(shè)置規(guī)則》是什么時(shí)候設(shè)立的（）？
以下不屬于醫(yī)院宏觀管理中政府職能的是（）。