多項選擇題一個注重利用內(nèi)部勞動力市場配置勞動力的企業(yè)會（）

A.注重員工培訓(xùn)
B.注重員工的長期激勵
C.原則上將不適應(yīng)現(xiàn)有崗位的雇員辭退
D.傾向于與員工簽訂長期合同


你可能感興趣的試題

1.多項選擇題促進(jìn)勞動力市場實現(xiàn)均衡可以（）

A.優(yōu)化社會資源配置
B.縮小收入差距
C.提高勞動參與率
D.實現(xiàn)充分就業(yè)

2.多項選擇題形成內(nèi)部勞動力市場的原因包括（）

A.人力資本投資具有專用性
B.內(nèi)部人員具有更高的素質(zhì)
C.企業(yè)掌握了內(nèi)部員工的更多信息
D.勞動者轉(zhuǎn)換工作需要成本

3.多項選擇題一般認(rèn)為，勞動力市場是一種典型的非均衡市場，這是因為（）

A.勞動力需求受非價格因素的影響
B.存在較強(qiáng)的工資剛性
C.勞動力供給受個人或家庭財富的影響
D.勞動力供求受工資率的影響

4.多項選擇題勞動力市場非均衡具體表現(xiàn)包括（）

A.勞動力短缺
B.勞動力過剩
C.勞動參與率低
D.自愿型失業(yè)

5.多項選擇題在勞動力市場動態(tài)均衡分析中，正確的說法有（）

A.勞動者根據(jù)對未來工資率的預(yù)期決定未來的勞動力供給
B.勞動者根據(jù)本期的工資率決定未來的勞動力供給
C.未來勞動力需求受現(xiàn)行工資率直接影響
D.未來工資率取決于未來的勞動力需求與供給水平