A.老人不是問題，歧視老人才是社會(huì)的大問題
B.“公公太老了，沒法改變”是一種正確的評(píng)價(jià)
C.年齡歧視不僅影響專業(yè)人士和社會(huì)如何對(duì)待老人，而且也影響老人如何看待自己
D.年齡歧視能影響老人所做的選擇
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A.健康
B.生產(chǎn)力
C.保障
D.社區(qū)發(fā)展
A.觀察父母
B.傳媒影響
C.學(xué)校教育
D.社會(huì)對(duì)待老人的態(tài)度
A.個(gè)人因素
B.家人和朋友的聯(lián)系
C.社會(huì)支持
D.文化和性別
A.社工可深入了解老人與其家居環(huán)境的互動(dòng)
B.讓老人身處自己熟悉的地方，能減低因環(huán)境陌生引致的分心或焦慮
C.這是老年評(píng)估過程中的首要原則
D.老人聽力或視力有障礙，可由其家人替代接受評(píng)估
A.評(píng)估要有效，還需要鼓勵(lì)老人表達(dá)關(guān)于自己生活機(jī)能的看法
B.社工必須在介入老人生活過程中，留意在獨(dú)立和依賴他人之間取得平衡
C.評(píng)估過程是一個(gè)增值服務(wù)，是更全面服務(wù)安排的一部分
D.應(yīng)優(yōu)先考慮老人的權(quán)益，接著才考慮家人及照顧這的期望
最新試題
在制定小組目標(biāo)時(shí)，社工要與老年人組員充分溝通，互動(dòng)，以組員的利益和需求為出發(fā)點(diǎn)，根據(jù)老人的特殊需求和特點(diǎn)制定更為具體細(xì)致的小組目標(biāo)。
老年社區(qū)工作的服務(wù)對(duì)象主要是低齡老年人。
老年社會(huì)工作項(xiàng)目管理只需要關(guān)注服務(wù)質(zhì)量，不需要考慮成本。
老年社區(qū)工作者需要去了解老年心理學(xué)。
老年社區(qū)工作中，需要對(duì)社區(qū)居民對(duì)老年人的偏見進(jìn)行處理。
老年社區(qū)工作不能只是關(guān)注老年群體的物質(zhì)需求。
老年社會(huì)工作項(xiàng)目管理中，工作人員的培訓(xùn)是重要的。
老年社會(huì)工作項(xiàng)目的質(zhì)量完全取決于工作人員的專業(yè)能力。
社工可以鼓勵(lì)老人組員積極參與小組活動(dòng)，但是不能夠強(qiáng)迫老人參與任何一項(xiàng)使得他們自己感到不安的活動(dòng)；對(duì)于主動(dòng)參與的老人，社工要不失時(shí)機(jī)的贊賞，給老人信心和鼓舞。
老年社區(qū)工作中的資源整合只包括物質(zhì)資源。