判斷題從概念上來看，傳統(tǒng)的企業(yè)管理是從特定的管理理念出發(fā)，圍繞實現(xiàn)特定目標，組織資源、信息、知識，開展運營活動的基本框架、規(guī)則和方式；而企業(yè)社會責任管理是企業(yè)在科學的社會責任觀指導下正在形成的新的管理模式。

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1.多項選擇題企業(yè)社會責任管理的目標是打造可持續(xù)競爭力，下列關于打造可持續(xù)競爭力的敘述中正確的有（）。

A. 以企業(yè)創(chuàng)新為動力和基本指導思想
B. 建立基于外部視角的戰(zhàn)略目標
C. 突出利益相關方在管理中的參與
D. 建立以內外部結合的績效評價體系
E. 營造和諧的企業(yè)發(fā)展生態(tài)環(huán)境

2.多項選擇題企業(yè)社會責任報告的形成大致經歷了三個階段：早期的報告、發(fā)展階段的報告、現(xiàn)階段主流報告。其中現(xiàn)階段的主流報告的形式是（）。

A. 雇員報告
B. 環(huán)境報告
C. 環(huán)境健康安全報告
D. 社會責任報告
E. 可持續(xù)發(fā)展報告

3.單項選擇題企業(yè)社會責任管理以（）為目標。

A. 構建可持續(xù)競爭力
B. 管理對標的結果
C. 建立內外部結合的績效評價體系
D. 推進企業(yè)與利益相關方關系的協(xié)調改善

4.多項選擇題下列關于傳統(tǒng)的企業(yè)管理與企業(yè)社會責任管理的區(qū)別的敘述中正確的有（）。

A. 從管理理念來看，傳統(tǒng)的企業(yè)管理把企業(yè)視為股東實現(xiàn)營利目標的生產組織；而企業(yè)社會責任管理把企業(yè)視為不同的社會主體實現(xiàn)多元價值追求的社會平臺
B. 從管理框架上來看，傳統(tǒng)的企業(yè)管理以社會價值為主導；而企業(yè)社會責任管理以股東價值為主導
C. 從管理目標上看，傳統(tǒng)的企業(yè)管理追求財務價值最大化；而企業(yè)社會責任管理追求經濟、社會和環(huán)境的綜合價值最大化
D. 從管理方式上看，傳統(tǒng)的企業(yè)管理謀求市場競爭優(yōu)勢；而企業(yè)社會責任管理注重利益相關方合作創(chuàng)造綜合價值

5.單項選擇題全球最早使用全球報告倡議組織推出的G4可持續(xù)發(fā)展報告指南的的公司是（）。

A. JP摩根
B. 高盛
C. 瑞銀集團
D. 桑坦德銀行